تبلیغات
آموزش تعمیرات لپ تاپ - مقاله فنون تجزیه و تحلیل سیستمها
 
آموزش تعمیرات لپ تاپ
خرید بسته آموزش تعمیرات لپ تاپ
درباره وبلاگ


آموزش تعمیرات لپ تاپ , خرید بسته آموزش تعمیرات لپ تاپ

مدیر وبلاگ : تیما تی
مطالب اخیر
نویسندگان
جمعه 21 فروردین 1394 :: نویسنده : تیما تی

مقاله فنون تجزیه و تحلیل سیستمها



قیمت:40000ریال

    

    موضوع  :

    فنون تجزیه و تحلیل سیستمها

     فرمت فایل: WORD (قابل ویرایش)

    متداولترین فنون و تکنیکهایی که آنالیست را در زمینه بهبود وضع فعلی و پیشنهاد وضع آتی یاری می دهند عبارتند از:

        
  •         

                بررسی تقسیم کار       

  •         

                بررسی جریان کار       

  •         

                بررسی جا و مکان       

  •         

                کنترل فرمها       

  •         

                کنترل اسناد و سیستمهای بایگانی       

  •         

                اندازه گیری کار       

  •         

                برنامه ریزی شبکه ای ( پرت , سی پی ام , پی دی ام )   

    تعریف جدول تقسیم کار

    تعریف : جدول تقسیم کار جدولی است که نشان می دهد کارکنان سازمان در یک مدت معین, چه کارهایی را انجام می دهند و چه مقدار وقت صرف انجام دادن این کارها می کنند .

    مزایای تهیه جدول تقسیم کار

        
  •         

                کسب آگاهی از بار واقعی کار و نحوه توزیع آن در عمل       

  •         

                شناخت محلهای تراکم کار از یک طرف و تراکم نیروی انسانی از طرف دیگر       

  •         

                آگاهی از تکرارها و تداخلهای وظیفه ای       

  •         

                آگاهی از نحوه اختصاص وقت به هر یک از وظایف و فعالیتها       

  •         

                آگاهی از نحوه تطبیق نوع و ماهیت وظیفه با تخصص کارکنان       

  •         

                کسب اطلاع از اوقات اضافی کارکنان       

  •         

                آگاهی از تعداد واقعی نیروی انسانی مورد نیاز       

  •         

                ارزشیابی کار کارکنان       

  •         

                به دست آوردن مبنایی جهت تعیین حقوق و دستمزد کارکنان

        

جهت دانلود محصول اینجا کلیک نمایید






نوع مطلب :
برچسب ها : مقاله فنون تجزیه و تحلیل سیستمها، فنون تجزیه و تحلیل سیستمها، فنون تجزیه، تحلیل سیستمها، فنون تجزیه و تحلیل سیستمها چیست ؟، ارزشیابی کار کارکنان، آگاهی از تعداد واقعی نیروی انسانی مورد نیاز،
لینک های مرتبط :
شنبه 31 تیر 1396 07:00 ق.ظ
If you are going for best contents like me, only
pay a quick visit this web page daily for the reason that it presents quality contents, thanks
پنجشنبه 29 تیر 1396 12:04 ق.ظ
This is my first time go to see at here and i am genuinely happy to read all at alone place.
چهارشنبه 28 تیر 1396 12:17 ب.ظ
Way cool! Some extremely valid points! I appreciate you penning this write-up plus the rest of the site is extremely good.
سه شنبه 27 تیر 1396 09:25 ب.ظ
Article writing is also a excitement, if you know after that you
can write otherwise it is complex to write.
شنبه 24 تیر 1396 02:28 ب.ظ
I’m not that much of a internet reader to be honest but your
blogs really nice, keep it up! I'll go ahead and bookmark your website to come back in the future.
Cheers
 
لبخندناراحتچشمک
نیشخندبغلسوال
قلبخجالتزبان
ماچتعجبعصبانی
عینکشیطانگریه
خندهقهقههخداحافظ
سبزقهرهورا
دستگلتفکر


موضوعات
پیوندها
آمار وبلاگ
  • کل بازدید :
  • بازدید امروز :
  • بازدید دیروز :
  • بازدید این ماه :
  • بازدید ماه قبل :
  • تعداد نویسندگان :
  • تعداد کل پست ها :
  • آخرین بازدید :
  • آخرین بروز رسانی :